第二版
集团组织召开中层干部任职谈话会
返回列表
2月9日上午，，，，，，，，集团中层干部任职谈话会在总部四楼第一聚会室举行。。。。。。 。。集团党委书记、董事长、总司理牟晓岩，，，，，，，，党委副书记、副总司理刘相华，，，，，，，，副总司理吕守明，，，，，，，，纪委书记王维锋，，，，，，，，副总司理田国锋，，，，，，，，副总司理、清静总监马烽，，，，，，，，以及14名新任职干部、有关部室认真同志加入聚会。。。。。。 。。
会上，，，，，，，，刘相华副总司理主持聚会并宣读了任职文件。。。。。。 。。新任职干部代表周亚军、于钦鹏、潘合斌等9名同志作了亮相讲话。。。。。。 。。他们体现，，，，，，，，坚决听从集团党委的决议决议，，，，，，，，在头脑上、政治上和行动上与集团坚持高度一致，，，，，，，，加速角色转变，，，，，，，，增强学习深度与广度，，，，，，，，一直顺应新岗位新要求，，，，，，，，理清事情思绪，，，，，，，，突出事情重点，，，，，，，，强化事情步伐，，，，，，，，脚扎实地，，，，，，，，狠抓落实，，，，，，，，磨炼真抓实干的事情作风，，，，，，，，在新的岗位上做出更好的效果。。。。。。 。。
随后，，，，，，，，王维锋书记从讲政治、讲规则、守初心等三个方面临新任职干部举行任前廉政谈话。。。。。。 。。他要求，，，，，，，，新任职干部要在新的岗位上时刻坚持苏醒头脑，，，，，，，，筑牢清廉从业底线，，，，，，，，做事创业、继续作为，，，，，，，，不辜负组织的期望和重托；；；；；；；坚持以更高、更严的标准要求自己，，，，，，，，带动清廉自律、遵规守纪，，，，，，，，带动贯彻落实中央八项划定及着实施细则精神，，，，，，，，开拓立异，，，，，，，，起劲事情，，，，，，，，做推动刷新生长的好干部，，，，，，，，为集团高质量生长孝顺力量。。。。。。 。。
最后，，，，，，，，牟晓岩董事长作总结指导讲话，，，，，，，，从“讲学习、讲精神、讲治理、讲清廉”等方面临新任职干部提出期望和要求。。。。。。 。。他指出，，，，，，，，此次干部选拔任用是凭证集团事情需要和干部德才条件，，，，，，，，综合民主推荐、平时审核、一直体现和人岗相适等情形作出的干部调解，，，，，，，，程序严谨，，，，，，，，要领科学，，，，，，，，进一步优化了干部结构，，，，，，，，提升生长活力，，，，，，，，为集团更好更快生长涤讪坚实的组织基础和人才支持。。。。。。 。。
他强调，，，，，，，，新任职干部要提高政治站位，，，，，，，，牢靠树立阵势意识和全局看法，，，，，，，，以集团利益为重，，，，，，，，从集团久远生长思量问题、谋划事情；；；；；；；要增强自身学习，，，，，，，，提高自身理论素养、营业水平和向导能力，，，，，，，，探索治理立异方法；；；；；；；要增强班子团结、职工团结，，，，，，，，做好效劳职工的各项事情；；；；；；；要增强清廉自律意识，，，，，，，，算好“政治账、经济账、自由账、信用账、家庭账、亲情账、康健账”，，，，，，，，让清廉自律规范内化于心、外化于行。。。。。。 。。希望各人不负重托，，，，，，，，以更高标准严酷要求自己，，，，，，，，以加倍起劲投入新岗位，，，，，，，，攻坚克难、真抓实干、团结务实、立异生长，，，，，，，，为集团高质量生长作出新的更大孝顺。。。。。。 。。
会后，，，，，，，，牟晓岩董事长等集团向导先后到设计院、四分公司、八分公司、市政公司组织召开干部任职宣布聚会，，，，，，，，宣布干部任职决议，，，，，，，，并对班子建设、能力提升、立异生长、清廉从业等方面作出指示要求。。。。。。 。。各分（子）公司向导班子一致亮相，，，，，，，，将用饱满的热情和起劲的态度团结协作做事创业，，，，，，，，以现实验动为实现企业百年诞辰2029年跻身中国企业500强的目的而不懈斗争。。。。。。 。。
